社内での経験、すべてが自分の力に。
能力主義の給料体系も、モチベーションアップに。

新卒で入社。特に物流企業に就職したい、という希望があったわけではありませんが、業務課配属時は体を動かすことが好きなので性に合っていました。市原での経験が春日部の立ち上げ、その経験がさらに横浜の立ち上げに役立ち、また、千葉での安全管理の経験が全体管理の把握に役立ち、その経験が今の自分を支えてくれていると感じています。今までの異動について、希望をしたわけではありませんが、結果として業務の幅が広がり、経験をさせてくれた上司に感謝しています。
会社に勤めている以上、求められていることに応えたい。応える努力が必要だと思います。2016年より、年功序列ではなく能力主義での給与体系となり、これまで以上にやりがいを持てる環境となりました。前向きな人にこそ希望してほしいですね。